字节跳动、百度撒钱霸榜的剧情方才落幕，58同城、Boss直聘乘着求职潮，排名火线飙升的情节又顺势上演。不看不知道，在APP免费榜排行总榜里，58同城、Boss直聘的排名已经双双来到了第九第十。

这是来自闯奇科技的BOSS直聘近来几天排名心电图。真是应了四个字：火线飙升。

是求职潮的劳绩？

打开曾经风景无穷的几大求职APP，却是别的一番风景。曾经移动端王者拉勾网和BOSS直聘相比，总榜排名已经被甩在了五百里开外，人力资源两巨头之一的智联雇用，在移动端，排名与BOSS直聘相比也差了足足近60个量级。

在ASO的江湖里，从来只有硬工夫，傍大腿是不可的。能上榜，无不有着羡煞Asoer们的三板斧。

01 好猛不猛的要害词笼罩

在雇用求职这个行业里，Boss直聘不停都是厥后者的形象。出息无忧建立于1999年，58同城建立于2005年，猎聘网建立于2011年，拉勾网建立于2013年，Boss直聘2014年才建立。但Boss直聘上演的却总是居上者的戏。在移动端，曾经拉勾才是王者，如今Boss直聘早已超了车。

还记得16年的一场“拉B”大战吗？Boss直聘穿起大红衣服，像一个委曲的小媳哭红了眼：你是哥哥，为什么要蹭我一个弟弟的流量？彼时，遇见拉勾，Boss直聘照旧得敬重的喊上一声年老。

这两年反转了。Boss直聘很猛，这和Boss直聘的定位有关。58同城主打蓝领雇用，出息无忧和智联雇用针对传统行业，猎聘偏好主管司理，而拉勾和Boss直聘垂直互联网行业。这和Boss直聘的特色也有关，不但是直接对话，更是全员雇用，求职者可以直接和部分向导相同洽商。

但离开不了Boss直聘APP的要害词笼罩。在数目上，boss直聘到达了8448个，此中许多要害词，搜刮指数远远高于4605。

比拟拉勾网，拉勾网要害词笼罩仅有1675个，差了6773个。此中许多要害词，搜刮指数远低于4605，换言之做了即是没做。

02 永不放弃的马甲包

在16年的“拉B”大战中，另有如许一个蹭流量的经典剧情。拉勾网上传了一个马甲，名叫boss在线雇用。尔后boss直聘不甘示弱，也回以一个马甲：拉勾雇用。两家人赤裸裸的蹭相互流量，皮都给擦破了。

这场“拉B”大战，末了以拉勾网致歉告终，但留给吃瓜群众的还是满目木然，至此以后，赤裸裸的蹭相互流量的戏就再没上演了，固然求职是刚需，掐架是死掐。

合规合矩的马甲包照旧不容有失。这方面Boss直聘不停未放弃。

要直视的是Boss直聘的马甲包做得远不如要害词笼罩美丽，有待进一步发掘，但比起偕行，也是可圈可点的。

马甲包值得Asoer们情有独钟。上风也老生常谈，它既可以直接起你想要优化的大词，副标题带出你的品牌名称及其他想要优化的词，又笼罩100个字符的要害词，还可以或许将一些欠好优化的，通太过身版直接在名字中添加要害词，到达用更少的量做到更高要害词排名的目标。

同时，也可以淘汰了用户在升级到主应用时间的流失，跟主应用共享一套数据源，用户在克隆版也能产生订单，不存在用户流失率的题目，别的用户体验好。

03 一气呵成的迭代

每次迭代更新都是一次排名上升的契机，这险些是ASO行业不需点破的规则。前一段时间的学习强国，小我私家所得税App。固然乘了机遇的利：个税霸榜时，恰是个税革新必要申报的机遇，但也起了勤加迭代的早。

从12月到2月，这两个月间小我私家所得税APP足足更新了7次。这速率，不平不可。

在这方面，boss直聘也是行家。

就1月期间，boss直聘已经更新了4次。

这并不是老例。平常boss直聘的更新，也就天然月1次，偶然2次。

不容忽视的一个征象，在雇用热季，boss直聘的更新都很勤。无论是金三银四，照旧金九银十。

本年例了个外，由于经济隆冬的影响，求职潮从1月已经开始了。这从58同城、Boss直聘排名火线飙升可窥一斑。

给开辟者的发起

要害词笼罩上要下大工夫，不要被友商抢占了要害词，自家流量养了别家人。

马甲包既可以大大增长要害词笼罩，又可以淘汰升级空窗期的流量流失，不要空有宝山而不消。

捉住自家APP的热季，勤奋更新。须知，四体不勤五谷不丰。